Fabio Terzi

Sicuramente la resistenza al cambiamento delle imprese è un grande classico. Si è sempre fatto così, perché dobbiamo cambiare? Ha sempre funzionato perché dobbiamo cambiare? A volte non si ha la percezione che il mondo esterno cambia e quindi o ti adatti o muori: un po’ come i dinosauri! Quindi l’evoluzione nelle aziende è spesso frenata dalle persone.